企業情報
大日本印刷(株)(DNP)
世界最大級の総合印刷会社。「P&I」(印刷と情報)の強みを軸に、出版・包装から電子デバイス、モビリティ、ヘルスケアまで多角的に展開しています。「未来のあたりまえをつくる」をスローガンに、独自の微細加工技術や情報処理技術を応用し、DXや環境配慮型製品の開発など、社会課題を解決するイノベーションの創出に注力している企業です。
https://www.dnp.co.jp/
概要
事業内容
スケジュール
表示できる締切はありません。
募集要項
こんな方におすすめ
募集職種
出身大学
選考フロー
面接対策
面接でよくある質問
Q. 多くの事業を展開していますが、あなたが最も挑戦したい領域とその理由を教えてください。+
A. 事業理解の深さと自身の志向性の合致を確認しています。「P&I」の視点を用い、特定の事業(例:環境配慮型パッケージ、電子部材など)がどのように社会課題を解決しているか自分なりの解釈を加え、その中で自身の強みがどう活かせるかを具体的に述べるのがポイントです。
Q. 競合であるTOPPAN(凸版印刷)との違いをどう捉えていますか?+
A. 企業研究の徹底度と志望度を測る質問です。「DXへのアプローチの違い」や「P&Iを通じた独自の価値創造プロセス」、「インターンや社員訪問で感じた誠実で温和な社風」など、多角的な視点からDNPへのこだわりを伝えることで、第一志望であることを強調できます。
Q. チームで動く際、意見が対立したときにどのように対処しましたか?+
A. 「協調性」と「主体性」のバランスを見ています。単に譲歩するのではなく、相手の意見を傾聴した上で、共通のゴール(目的)に立ち返り、論理的な代替案を提示して周囲を納得させた経験など、行動の再現性を示すことが評価に繋がります。
Q. DNPが掲げる「未来のあたりまえをつくる」という言葉について、あなたはどう貢献したいですか?+
A. 企業のビジョンに対する共感度を確認しています。現在の社会に足りないもの(課題)を特定し、DNPの技術やリソースを使ってそれをどのように「新しい常識」に変えていきたいか、自身のガクチカで発揮した「変革の姿勢」と結びつけて語ると説得力が増します。
Q. 挫折したり、高い壁にぶつかった経験と、それをどう乗り越えたかを教えてください。+
A. 困難に対する粘り強さと、分析的な問題解決能力を見ています。単なる根性論ではなく、状況を冷静に分析し、どのような工夫や周囲への働きかけを行って解決したかという「プロセス」を具体的に説明することが、業務への適性として評価されます。
通過しやすい志望動機
社会課題解決×P&Iイノベーション型
DNPの独自キーワードである「P&I」を理解し、自身の経験と企業の社会貢献性を論理的に結びつけている点が評価されます。
広範な事業領域×トータルソリューション提案型
事業の幅広さを「提案の自由度」や「社会への影響力」としてポジティブに捉え、自身の適性とマッチさせている点が好印象を与えます。
技術応用×環境・新領域挑戦型
技術的な強み(微細加工等)を具体的に特定し、環境問題などのトレンドと絡めて自身の成長意欲を示している点が評価されます。