西日本電信電話株式会社（NTT西日本）

NTTグループの主要事業会社として、西日本地域（30府県）を拠点に固定電話や光回線などの通信インフラを提供。現在は「ソーシャルICTパイオニア」を掲げ、AI、IoT、クラウドを活用した地域課題の解決（DX推進）に注力しており、教育、医療、一次産業など幅広い分野でICTソリューションを展開しています。通信インフラの安定供給と、新たな価値創造の両輪を担う企業です。

https://www.ntt-west.co.jp/

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概要

事業内容

西日本地域（富山、岐阜、静岡以西の30府県）における地域電気通信業務（市内・県内間通話サービス、光回線サービス等）および付随する業務。現在は「ソーシャルICTパイオニア」として、クラウド、AI、IoT等を活用した社会課題解決（DX推進）、スマートシティの構築、教育・医療・農林水産業等の特定分野におけるソリューション提供、新規事業の創出に注力しています。

スケジュール

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あと1日エントリー（学年不問）申込期限 2026-07-03その他
西日本電信電話株式会社（NTT西日本）
夏季インターンシップ（ビジネス共創・インフラ領域）
学年不問（参照テキストの「0」表記を根拠とする）

※企業様の都合により、スケジュールや締切が急遽変更される場合があります。必ず公式採用ページで最新情報をご確認ください。

募集要項

●対象：大学、大学院を卒業・修了予定の方（全学部全学科） ●勤務地：西日本エリア（30府県）および東京、海外等 ●初任給：修士了：約25.8万円、学部卒：約23.0万円（※2024年度実績目安） ●募集時期：例年3月よりエントリー開始、GW前後から面接ピーク ●その他：育児休職、リモートワーク制度、フレックスタイム制等の福利厚生が充実。

こんな方におすすめ

・西日本地域への貢献、地方創生に強い関心がある人・通信という巨大なインフラを支える社会的責任に魅力を感じる人・IT/ICTを手段として、社会の仕組みを根本から変えていきたい人・チームワークを重視し、多様な関係者と協力して物事を進められる人・安定した基盤の上で、新しいビジネスや価値創出に挑戦したい人

募集職種

事務系（コンサルティング営業、マーケティング、ビジネス企画、財務、人事、法務、総務等）、技術系（ネットワーク、システムエンジニア、R&D、設備管理、セキュリティ等）

出身大学

京都大学、大阪大学、神戸大学、九州大学、広島大学、名古屋大学、岡山大学、早稲田大学、慶應義塾大学、同志社大学、立命館大学、関西学院大学、関西大学などの全国の国公私立大学

選考フロー

エントリー → エントリーシート（ES）提出・Webテスト（玉手箱等） → リクルーター面談（複数回・選考要素あり） → 面接（2〜3回） → 最終面接 → 内定

面接対策

NTT西日本は「地域への貢献意欲」と「自律的な変革姿勢」を非常に重視します。面接では「なぜNTT東日本やドコモではなくNTT西日本なのか」という点に対し、西日本特有の地域課題（過疎化、伝統産業の維持、防災など）と自身の原体験を結びつけて語ることが重要です。社風としては穏やかで論理的な対話を好む傾向にありますが、通信の枠を超えた「新しい挑戦」への熱意も評価されます。周囲を巻き込んだ経験（チームワーク）において、自身の役割と困難への対処法を構造化して話すことが合格への近道です。

面接でよくある質問

Q. NTT東日本や他の通信キャリアではなく、なぜNTT西日本を志望するのですか？＋

A. 西日本地域への愛着や、西日本が抱える特有の課題（地方自治体のDX遅れや伝統産業の維持など）に対して、地域に密着したネットワークアセットを持つ貴社でしかできないことを具体的に伝えてください。「地域の方々と伴走し、現場主義で課題を解決したい」という姿勢が評価されます。

Q. 入社後、ICTを使って具体的にどのような社会課題を解決したいですか？＋

A. 単に「DXをしたい」ではなく、教育、医療、スマートシティ、一次産業など特定の分野を挙げ、現状の課題とICT導入後のビジョンを語ってください。公式サイトの「Smart10x」などの事業領域を理解した上で、自分の専門性や興味がどう活かせるかを論理的に説明することが求められます。

Q. チームで動く際、意見が対立したときにどのように振る舞いますか？＋

A. NTT西日本は大規模なプロジェクトが多く、協調性が重視されます。単に譲歩するのではなく、共通のゴールを再確認し、各者のメリットを整理して納得感のある着地点を見出す「論理的な調整力」を示すエピソードが評価されます。

Q. これまでに直面した最大の困難と、それをどう乗り越えたか教えてください。＋

A. 結果の凄さよりも、困難に対して「どのように現状を分析し」「どのような仮説を立て」「どう行動したか」というプロセス（再現性）が見られています。数値的な成果だけでなく、周囲への働きかけや最後までやり抜く粘り強さを強調してください。

Q. NTT西日本の「ソーシャルICTパイオニア」という言葉をどう解釈していますか？＋

A. 単なる通信回線の提供者（土管化）から脱却し、社会のOSとして価値を創出する姿勢への理解を示してください。「通信という公共性の高いインフラを基盤にしつつ、その上で新しいサービスを自ら生み出し、社会をアップデートする役割」といった攻めの姿勢を含む回答が好まれます。

通過しやすい志望動機

地域課題解決・地方創生への貢献

自身の原体験から地域課題への問題意識を明確にし、NTT西日本の事業領域（Smart10x等）と具体的に紐づけている点が評価されます。

「ICTの力で、生まれ育った西日本地域の持続可能な社会を実現したい」と考え、貴社を志望します。大学時代、過疎化が進む地方都市でのボランティア活動を通じ、情報格差が地域の活力を削ぐ現状を目の当たりにしました。貴社は西日本全域をカバーする強固な通信基盤を持ち、現在は「Smart10x」を通じて教育や医療などの多分野で地域課題の解決に挑んでいます。地域の自治体や企業と深く入り込み、現場の声を反映したICTソリューションを提供することで、誰もが等しく質の高いサービスを享受できる社会を作りたいです。特に、一次産業のDX化を推進し、若者が魅力的に感じる産業へと変革させることで、地域経済の活性化に貢献したいと考えています。

通信インフラを通じた社会基盤の高度化

インフラとしての「使命感」と、次世代技術（IOWN等）への「挑戦」を両立させており、企業の安定性と変革性の両方に理解を示している点が有効です。

「社会の当たり前を支えながら、その当たり前をアップデートしたい」という想いから、貴社を志望します。大規模災害時に通信が果たした役割の大きさを知り、生活に不可欠なインフラを守る重要性を痛感しました。貴社は西日本という広大なエリアで通信を守り続ける使命感を持ちつつ、既存の枠組みに捉われない価値創出に挑戦しています。私は、貴社の持つ圧倒的な信頼性とネットワーク技術を基盤に、IOWN等の次世代技術を社会に実装していく役割を担いたいです。特に防災・減災分野において、リアルタイムなデータ活用による高度な安全管理体制を構築し、西日本に住む全ての人々が安心して暮らせる社会基盤を築き上げることに貢献したいと考えています。

DX推進によるビジネス変革の創出

BtoBビジネスにおける「共創」の姿勢を強調し、顧客の経営課題に踏み込む意欲が、コンサルティング要素を強める近年の採用方針に合致しています。

「ICTを活用し、西日本の企業の生産性向上と新たなビジネスチャンスの創出を支援したい」と考え志望しました。インターンシップでの経験を通じ、多くの日本企業がDXの必要性を感じつつも、具体的な導入手法に苦慮していることを学びました。貴社は単なるベンダーではなく、地域密着型の営業スタイルと技術力を武器に、顧客の課題を最も深く理解できる立場にあります。私は貴社で、中堅・中小企業を含む幅広い顧客層に対し、クラウドやAIを組み合わせた最適なソリューションを提案し、経営課題の解決に直結する変革をリードしたいです。顧客と共に汗をかき、西日本から日本全体を牽引するようなビジネスモデルを共創していくことに情熱を注ぎたいと考えています。