株式会社乃村工藝社

1892年創業の空間プロデュース業界最大手です。商業施設、博物館、イベント会場など、あらゆる空間の調査・企画からデザイン、施工、運営管理までをワンストップで手掛けています。「歓びと感動」を届けることをミッションとし、フィジカルな空間の価値を最大化させるクリエイティブ集団です。業界を牽引する高い技術力と、多くの専門職が連携する組織力が強みです。

https://www.nomurakougei.co.jp/

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概要

事業内容

商業施設、ホテル、企業PR施設、ワークプレイス、博覧会、博物館などの調査・企画・コンサルティング、デザイン・設計、制作・施工から運営・管理までを手掛ける空間の総合プロデュース事業。国内10拠点、海外9拠点、グループ会社7社を展開し、130年以上の歴史を持つ業界のパイオニアです。

スケジュール

あと4日エントリー（学年不問）申込期限 2026-07-06その他
株式会社乃村工藝社
インターンシップエントリー2次締切
参照テキストに具体的な対象学年の記載がないため0（学年不問）として処理

※企業様の都合により、スケジュールや締切が急遽変更される場合があります。必ず公式採用ページで最新情報をご確認ください。

募集要項

【対象】2026年3月までに大学・大学院を卒業・修了予定の方（全学部全学科対象）。【勤務地】東京（本社）、大阪（関西支店）など。【報酬】大学卒：月給約265,500円、大学院卒：月給約267,500円（2026年4月予定）。諸手当（住宅、通勤、超過勤務等）あり。【スケジュール】3月頃に本エントリー・ES提出締切が設定される傾向にあります。

こんな方におすすめ

・人々に驚きや感動を与える空間を創りたい方・チームをまとめ上げ、大きなプロジェクトを推進したい方・デザインだけでなく、現場の施工や運営まで深く関わりたい方・「人間が大好き」で、多様なプロフェッショナルと協力することを楽しめる方・粘り強く、最後まで責任を持ってやり遂げる執念を持っている方

募集職種

営業職, プランニング職, デザイン・設計職, 制作管理ディレクター職（施工管理）, エンジニアリング職, 専門職, 事務職

出身大学

武蔵野美術大学, 多摩美術大学, 東京藝術大学, 日本大学, 早稲田大学, 慶應義塾大学, 東京理科大学, 筑波大学, 大阪芸術大学, 京都工芸繊維大学など

選考フロー

エントリー → エントリーシート提出 → Webテスト → グループディスカッション → 一次面接 → 二次面接（部門面接） → 最終面接（役員面接） → 内定

面接対策

空間デザイン業界のトップ企業として、単なる「デザインへの興味」だけでなく、ビジネスとしての「論理性」と現場を動かす「人間力」が厳しく問われます。社風である「人間大好き」という価値観への共感が重要で、多くの関係者と協力して一つの空間を作り上げるための「調整力」や、予期せぬトラブルにも動じない「やり抜く執念」をアピールすることが鍵となります。面接では、具体的なプロジェクト実績を研究した上で、自分がどのように貢献したいかを明確に語る必要があります。また、自己紹介動画や面接では、自分の「個性（ユニークさ）」を堂々と出すことも高く評価される傾向にあります。

面接でよくある質問

Q. 広告業界や建設業界ではなく、なぜ「ディスプレイ（空間演出）」業界なのですか？＋

A. デジタル広告や一般的な建築物との違いを、自身の体験に基づいた「実体験の価値」や「五感に訴える力」の観点から具体的に説明することが求められます。短期間で人々を熱狂させる空間の力など、乃村工藝社が強みとする領域への深い理解と情熱を示すことが評価のポイントです。

Q. チームでプロジェクトを進める際、意見が対立したらどう対処しますか？＋

A. 乃村工藝社は、営業・設計・施工の各専門家が連携する「総合力」の会社です。自分の意見を押し通すのではなく、相手の専門性を尊重し、プロジェクトの目的（顧客への価値提供）に立ち返って建設的な合意形成を図る「調整力」と「フォロワーシップ」を、過去の実体験を交えて語ると高評価に繋がります。

Q. 乃村工藝社が手掛けた実績の中で、最も印象に残っている空間とその理由を教えてください。＋

A. 公式サイトの実績紹介などを入念に調べ、単に「綺麗だから」ではなく、「どのような課題を解決しているか」「どのような体験設計が優れているか」をプロの視点で分析して話す必要があります。その上で、自分ならどんなプラスアルファを加えたいかまで言及できると、志望度の高さが伝わります。

Q. 非常にハードな現場もありますが、それを乗り越えるためのあなたの「執念」を象徴するエピソードはありますか？＋

A. 空間づくりには納期や現場の制約など泥臭い部分が多いため、精神的・体力的なタフさが重視されます。結果が出るまで諦めなかった経験や、厳しい状況下で創意工夫をして目標を達成したエピソードを、行動の再現性が伝わるように具体的に話すことが重要です。

Q. あなたを一言で表すと、どのような人間ですか？（個性の確認）＋

A. 「人間大好き」という社風に合う、魅力的な個性が求められます。単なる性格の説明に留まらず、自分の好奇心の強さや独自のこだわり、人を喜ばせることが好きだという姿勢を、クリエイティブな仕事にどう活かせるかという視点で語ると、一緒に働きたい人物として印象に残ります。

通過しやすい志望動機

空間を通じた感動創出への情熱

自身の成功体験と貴社の実績を結びつけ、空間が生み出す「感動」というミッションへの共感を具体的に述べている点が評価されます。

私は、デジタルが普及する現代だからこそ、人々が実際に足を運び、五感で感じる「リアルな空間」の価値を追求したいと考え、貴社を志望します。大学時代に訪れた貴社プロデュースの博物館にて、展示内容だけでなく空間全体が語りかけてくるような没入感に深い感銘を受け、空間一つで人の感情をここまで動かせるのだと確信しました。私はサークル活動において、イベントの会場設営を通じて来場者の動線や視覚効果を工夫し、前年比1.5倍の満足度を得た経験があります。この経験から、目的を持った空間設計が人々の行動や感情に変容を与えることに喜びを感じるようになりました。業界最大手として圧倒的な実績とノウハウを持ち、企画から施工まで一貫して手掛ける貴社であれば、私の「人の心を動かす空間を作りたい」という想いを、最も高い次元で実現できると確信しています。

トータルプロデュース能力と社会貢献

貴社のビジネスモデル（一気通貫の体制）を深く理解し、社会課題解決という広い視点で自身の貢献可能性を示している点が優秀です。

「空間の力で社会の課題を解決し、新たな価値を創造したい」という思いから貴社を志望します。私は、過疎化が進む地域の活性化プロジェクトに参加した際、単にハードとしての建物を作るだけでなく、そこにどのようなコンテンツを入れ、どう運用するかが重要であることを学びました。貴社は単なるデザイン会社ではなく、調査・企画から運営までをトータルで行うプロフェッショナル集団であり、その総合力こそが真に持続可能な空間を生み出せると感じています。特に、近年貴社が注力しているワークプレイスの変革や、地域共創のプロジェクトに強く惹かれています。私の強みである「異なる専門性を持つ人々を巻き込み、一つの目標に向かって推進する調整力」を活かし、クライアントの潜在的な課題を引き出し、期待を超える空間を形にしていきたいと考えています。

ストーリーテリングと体験設計へのこだわり

専門性を活かした独自の視点（ストーリーテリング）を持ち、貴社の「クリエイティブへのこだわり」と合致している点が評価されます。

私は「情報の翻訳者」として、複雑なメッセージを空間を通じて直感的に伝える仕事に携わりたいと考え、貴社を志望します。大学ではメディア学を専攻し、情報を一方的に伝えるのではなく、受け手が自ら発見し、体験するプロセスを設計することの重要性を学びました。貴社が手掛ける企業PR施設や博覧会のパビリオンは、単なる情報の羅列ではなく、一つのストーリーとして空間全体が構成されており、その圧倒的な表現力に強く惹かれました。私はゼミで、地域の歴史を若者に伝えるための展示企画を行い、ARを活用した体験型の演出を取り入れることで、幅広い層から反響を得ることができました。最新のテクノロジーと、創業以来培われてきた伝統的な職人技を融合させる貴社の環境で、まだ世の中にない新しい空間体験の形を切り拓いていきたいです。